Betriebsrat 2027: Neue Fortbildungen zu Datenschutz und KI
Veröffentlicht am: 06.08.2026 um 17:01 Uhr | Redaktion boerse-global.de
Für die Arbeitnehmermitbestimmung in Deutschland zeichnen sich neue inhaltliche Schwerpunkte ab. Mit der Veröffentlichung aktueller Fortbildungsreihen für das Jahr 2027 rücken insbesondere die Tätigkeit im Wirtschaftsausschuss sowie der betriebliche Datenschutz in das Zentrum der Gremienarbeit. Die neuen Programme zielen darauf ab, Betriebsräte auf die komplexen Anforderungen der kommenden Geschäftsjahre vorzubereiten.
Digitale Transformation und Mitbestimmungsrechte
Die Relevanz qualifizierter Mitbestimmung wird durch aktuelle politische Bestrebungen unterstrichen. Berichten zufolge beabsichtigt die Regierung, die Gestaltung neuer Techniken weitgehend den Unternehmen zu überlassen. Als wesentliche Hürde für Digitalisierungs- und KI-Strategien, die ohne langwierige Betriebsratsverhandlungen umgesetzt werden sollen, gilt derzeit lediglich die bestehende Mitbestimmung bei der technischen Verhaltens- und Leistungskontrolle. Dies betrifft unter anderem die Arbeitszeiterfassung, das Tracking sowie die Auswertung von Log-Daten und Videoüberwachung.
In diesem Zusammenhang wird die frühzeitige Einbindung der Arbeitnehmervertreter rechtlich präzisiert. Juristen weisen darauf hin, dass das Betriebsverfassungsrecht vor dem Abschluss eines Interessenausgleichs einen ernsthaften Einigungsversuch verlange. Zwar müsse der Arbeitgeber nicht vollständig untätig bleiben, die Grenze liege jedoch bei unumkehrbaren Maßnahmen. Verstöße gegen diese Grundsätze könnten Nachteilsausgleiche oder Bußgelder nach dem Betriebsverfassungsgesetz nach sich ziehen.
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Spezifische Qualifizierungen für Fachbereiche
Neben den allgemeinen Fortbildungen für 2027 entstehen derzeit zahlreiche spezialisierte Weiterbildungsangebote. Die SOKA-BAU bietet in Kooperation mit den BAUVERBÄNDEN.NRW eine kostenfreie Seminar-Reihe zu aktuellen Entwicklungen der Sozialkassenverfahren in der Bauwirtschaft an. Parallel dazu stellt das Mittelstand-Digital Zentrum Handwerk die Ergebnisse einer einjährigen Digitalisierungswerkstatt auf einer neuen Online-Plattform zur Verfügung, um über 1.000 Handwerksbetriebe beim Einstieg in die Künstliche Intelligenz und der Mitarbeitereinbindung zu unterstützen.
Für das nördliche Ruhrgebiet wurde zudem das Projekt NaBiko initiiert, das mit einer Laufzeit von Juni 2026 bis Mai 2029 die nachhaltige Qualifizierung in kleinen und mittleren Unternehmen fördert. Mit einem Fokus auf die Bereiche Gesundheit, Pflege und chemisches Recycling sollen rund 150 Teilnehmende geschult werden. Das Vorhaben wird durch den Just Transition Fund der Europäischen Union sowie das nordrhein-westfälische Arbeitsministerium unterstützt.
Bildungsurlaub und Compliance-Anforderungen
Im Bereich der individuellen Weiterbildung bietet die vhs Hannover Land für den Herbst 2026 verschiedene Bildungsurlaube an. Das Spektrum reicht von KI-Praxis über berufliche Neuorientierung bis hin zu Kursen für interne Auditoren und Führungstrainings. In Niedersachsen besteht hierfür ein gesetzlicher Anspruch auf fünf bezahlte Tage pro Jahr.
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Auch im Bereich der Compliance verschärfen sich die Anforderungen. Mit Blick auf die EU-Verordnung DORA und die MaRisk-Novelle wird die Unabhängigkeit des Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) vom IT-Betrieb betont. Eine Personalunion von IT-Leitung und ISB verstoße gegen das Prinzip der Funktionstrennung. Fachleute verweisen auf externe Modelle als mögliche Lösung, da laut Branchendaten des Bitkom aus dem dritten Quartal 2025 rund 109.000 IT-Fachkräfte fehlen und etwa 8.500 Stellen im Bereich Cybersecurity unbesetzt sind.
Fiskalische und baurechtliche Updates
Für das kommende Jahr sind zudem spezifische Fachseminare angekündigt. Die Steuerberater-Akademie Düsseldorf plant für den 2. November 2026 eine Online-Veranstaltung zum System der Fortschreibungen bei der Grundsteuer. Dabei sollen insbesondere die Auswirkungen aktueller Rechtsprechungen des Bundesfinanzhofs und des Verwaltungsgerichts Gelsenkirchen thematisiert werden. Bereits in den vergangenen Monaten wurden Informationsveranstaltungen zu Themen wie der Ausgleichsabgabe für Inklusion und standardisierten Leistungstexten im Bauwesen durchgeführt, um Unternehmen und Verwaltungen über geänderte Meldefristen und technische Entwicklungen zu informieren.
Ergänzend dazu widmet sich eine Web-Seminarreihe im September und Oktober 2026 strategischen Themen für Architekten und Planer. Die Module behandeln die Schärfung von Büroprofilen und die Projektpräsentation. Die Kosten für diese Veranstaltungen liegen für Mitglieder bei 75 Euro pro Modul, während Nicht-Mitglieder 125 Euro entrichten müssen.
